
HBO Ondernemingsrecht (2 jaar) (Thuisstudie)
€ 6.299,00
exclusief btw
Ben je geïnteresseerd in verschillende rechtsvormen en de essentiële juridische aspecten van het ondernemingsrecht? Wil je leren hoe je arbeids-, ondernemings- en Europees recht praktisch toepast? Dan is deze opleiding de ideale keuze voor jou. Tijdens deze tweejarige opleiding verdiep je je in onderwerpen zoals arbeidsovereenkomsten en sociale zekerheid. Je krijgt inzicht in managementprincipes binnen organisaties en verkent diverse juridische thema’s. Na afronding van deze opleiding ben je vertrouwd met verschillende soorten contracten en cao’s, kun je efficiënt met een wettenbundel werken en begrijp je de aanstellingsprocedures voor nieuw personeel. Kortom, deze uitgebreide opleiding biedt diepgaande kennis van ondernemingsrecht. Schrijf je vandaag nog in en versterk je expertise in dit vakgebied!

Leerdoelen
- heb je inzicht in het ondernemingsrecht
- ben je in staat om rechtsvormen toe te passen
- heb je inzicht in kapitaal, fusies en overnames
- ben je in staat om een organisatie op te richten
- weet je wat de aanstellingsmogelijkheden voor nieuw personeel zijn
- ken je de soorten overeenkomsten en CAO’s
- weet je de aspecten rond loon, vakantie, arbeidstijden en arbeidsvoorwaarden
- kun je ontslag van een werknemer en het concurrentiebeding toepassen
- ben je in staat om te sturen op innovatieve veranderingen
- kun je sturen op gedrag binnen organisaties
- heb je inzicht in mogelijke weerstanden
- weet je hoe je effectieve besluitvorming kunt toepassen
- kun je belangrijkste aspecten dossierbeheer benoemen
- kun je een juiste afweging maken voor het kiezen van de juiste juridische literatuur voor een case
- weet je waarom communicatie en gesprekstechnieken van belang zijn binnen het juridisch vakgebied
- heb je inzicht in het hanteren van een wettenbundel
Opleidingsprogamma
- Introductie op het ondernemingsrecht.
- Personenvennootschappen en eenmanszaak.
- De vereniging, coöperatie, stichting en onderlinge waarborgmaatschappij.
- Bv en nv.
- Kapitaal en aandelen van de bv en nv.
- Machtsverdeling en beschermingsmaatregelen binnen rechtspersonen.
- Fusie en splitsing van rechtspersonen.
- Alle Nederlandse rechtsvormen met elkaar vergeleken.
- Nieuw personeel: aanstellingsmogelijkheden
- Soorten overeenkomsten en CAO’s
- Loon, vakantie en arbeidstijden
- Arbeidsvoorwaarden die niet in wet en cao zijn geregeld
- Goed werkgeverschap en goed werknemerschap
- Ziekte en bedrijfsongeval
- Tijdens het werk veroorzaakte schade
- Ontslag van een werknemer en de werking van het concurrentiebeding
- De basis van organisatie en gedrag
- De politiek en macht binnen organisaties
- Het gedrag binnen organisaties
- De motivatiefactoren
- Effectieve besluitvorming
- Veranderingen binnen organisaties
- Conflicten binnen organisaties
- Veranderen van cultuur
- Leren hanteren van een wettenbundel
- Ontleden van wetsartikelen
- Jurisprudentie zoeken en gebruiken
- Het gebruik van juridische literatuur en parlementaire stukken
- Casus oplossen via een stappenplan en rapportagevaardigheden
- Gebruik van taal door juristen
- Dossierbeheer en dossiermanagement
- Communicatie, gesprekstechnieken en adviesvaardigheden
- De basis van recht en rechtssysteem
- Rechtsbronnen
- De organisatie van de staat
- Wetgeving en rechtsbescherming
- Onrechtmatige daad
- Bestuurlijk procesrecht
- Strafrecht
- Verbintenissen en overeenkomsten
- De basisbegrippen van de Europese Unie
- Interne markt
- Organisatie van de Europese Unie
- Europese regelgeving en rechtspraak
- Beroeps- en bedrijfsuitoefening
- Geld en kapitaal
- Intellectueel eigendom
- Steunverlening en overheidsopdrachten
- Sociaal recht, algemeen
- Medezeggenschap
- Introductie sociale zekerheid
- Arbeidsongeschiktheidsregelingen
- Werkloosheidsregelingen
- Voorzieningen voor ouderen, nabestaanden en kinderen
- Ziektekosten en het vangnet van de bijstand
- De uitvoeringsorganisatie van de sociale zekerheid
- De basis van management en organisatie
- Visie, missie en strategie
- Managementfilosofieën
- Managementstijlen in de praktijk
- Toepassen van organisatievormen
- De ontwikkeling van een organisatie
- Cultuur binnen de organisatie
- Omgevingsfactoren
Opleidingsprogamma
- Introductie op het ondernemingsrecht.
- Personenvennootschappen en eenmanszaak.
- De vereniging, coöperatie, stichting en onderlinge waarborgmaatschappij.
- Bv en nv.
- Kapitaal en aandelen van de bv en nv.
- Machtsverdeling en beschermingsmaatregelen binnen rechtspersonen.
- Fusie en splitsing van rechtspersonen.
- Alle Nederlandse rechtsvormen met elkaar vergeleken.
- Nieuw personeel: aanstellingsmogelijkheden
- Soorten overeenkomsten en CAO’s
- Loon, vakantie en arbeidstijden
- Arbeidsvoorwaarden die niet in wet en cao zijn geregeld
- Goed werkgeverschap en goed werknemerschap
- Ziekte en bedrijfsongeval
- Tijdens het werk veroorzaakte schade
- Ontslag van een werknemer en de werking van het concurrentiebeding
- De basis van organisatie en gedrag
- De politiek en macht binnen organisaties
- Het gedrag binnen organisaties
- De motivatiefactoren
- Effectieve besluitvorming
- Veranderingen binnen organisaties
- Conflicten binnen organisaties
- Veranderen van cultuur
- Leren hanteren van een wettenbundel
- Ontleden van wetsartikelen
- Jurisprudentie zoeken en gebruiken
- Het gebruik van juridische literatuur en parlementaire stukken
- Casus oplossen via een stappenplan en rapportagevaardigheden
- Gebruik van taal door juristen
- Dossierbeheer en dossiermanagement
- Communicatie, gesprekstechnieken en adviesvaardigheden
- De basis van recht en rechtssysteem
- Rechtsbronnen
- De organisatie van de staat
- Wetgeving en rechtsbescherming
- Onrechtmatige daad
- Bestuurlijk procesrecht
- Strafrecht
- Verbintenissen en overeenkomsten
- De basisbegrippen van de Europese Unie
- Interne markt
- Organisatie van de Europese Unie
- Europese regelgeving en rechtspraak
- Beroeps- en bedrijfsuitoefening
- Geld en kapitaal
- Intellectueel eigendom
- Steunverlening en overheidsopdrachten
- Sociaal recht, algemeen
- Medezeggenschap
- Introductie sociale zekerheid
- Arbeidsongeschiktheidsregelingen
- Werkloosheidsregelingen
- Voorzieningen voor ouderen, nabestaanden en kinderen
- Ziektekosten en het vangnet van de bijstand
- De uitvoeringsorganisatie van de sociale zekerheid
- De basis van management en organisatie
- Visie, missie en strategie
- Managementfilosofieën
- Managementstijlen in de praktijk
- Toepassen van organisatievormen
- De ontwikkeling van een organisatie
- Cultuur binnen de organisatie
- Omgevingsfactoren
Diploma
- HBO Ondernemingsrecht (2 jaar)
Tijdens de opleiding schrijf je voor iedere module een Verbeterplan Praktijk-Case (VPC). Hieruit moet jouw beheersing van de behandelde onderwerpen goed naar voren komen. Als je dit onderdeel met een positief resultaat afsluit, ontvang je het officiële diploma van deze opleiding.
Met het opgegeven bedrag worden niet alleen de kosten voor de studie en het studiemateriaal gedekt, maar ook eventuele herexamenkosten. Hierdoor bieden we een volledig pakket aan, zodat je zonder extra financiële verrassingen aan je studie kunt beginnen.
€ 6.299,00
exclusief btw